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Coaching individuel et gestion de carrière : demandez un devis

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    Êtes-vous satisfait de votre poste actuel ? Désirez-vous développer votre employabilité et vous améliorer sur le plan professionnel ?
    Nos partenaires, des experts du marché du travail suisse, peuvent vous aider à exploiter vos talents et à vous épanouir davantage, avec des séances de coaching à la carte ou des bilans d’évolution de carrière. Demandez-nous un devis.

    Fonctionnement du service :

    1. Remplissez le formulaire ci-dessous
    2. Notre partenaire, un expert de l’accompagnement et du coaching en Suisse, vous recontactera et vous proposera un devis

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    Questions / réponses concernant le service

    Qu’est-ce qu’un bilan d’évolution de carrière ?

    Un bilan d’évolution de carrière vous permettra de clarifier votre profil professionnel en termes de compétences, de personnalité et d’aspirations. Il vous permettra de bien cibler votre potentiel d’évolution et d’établir un objectif d’orientation réfléchi et ciblé. Faire une demande.

    Quel est le contenu du bilan d’évolution de carrière ?

    Le bilan comporte 13 heures d’entretien, auquel il faut ajouter environ 10 heures de travail personnel. Faire une demande.

    Contenu et déroulement :

    • Un entretien gratuit pour définir objectifs et besoins
    • Un entretien MBTI® de 2H pour définir le type de personnalité et les axes de progrès
    • 7 entretiens face à face de 1H30 avec un travail sur
      • le parcours et l’expérience,
      • l’inventaire des compétences et les réalisations,
      • l’inventaire des ressources personnelles,
      • l’exploration et la détermination des facteurs de motivation,
      • les potentialités permettant d’élargir les perspectives,
      • le projet professionnel,
      • la synthèse et le plan d’action.

    Faire une demande.

    Qu’est-ce qu’un coaching individuel ?

    Le coaching individuel vous permet de vous faire accompagner dans les moments importants de votre carrière (changement d’emploi, recherche d’emploi par exemple) afin de développer votre aptitude à décider et à vous valoriser. Faire une demande.

    Quel est le contenu du coaching individuel ?

    Les séances de coaching s’organisent à la carte en fonction de vos attentes et des objectifs fixés ensemble.

    • mieux vous connaître pour mieux vendre vos compétences, gérer votre communication personnelle et ainsi développer la réussite professionnelle,
    • mieux utiliser vos aptitudes et vos talents,
    • augmenter votre confiance et estime de vous,
    • gérer votre stress et mieux communiquer,
    • développer votre potentiel et vous donner les moyens d’atteindre vos objectifs…

    Faire une demande.

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    Rubrique

    David Talerman

    Spécialiste de l'expatriation et de l'emploi en Suisse, je suis l'auteur du livre Travailler et Vivre en Suisse. Suivez-moi sur Instagram, LinkedIn, Facebook. Suivez notre actualité grâce à notre newsletter.

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